Κενές θέσεις εργασίας: Μειώθηκαν 31% σε ετήσια βάση – Χαμηλό ρεκόρ διετίας
- Μειώθηκαν κατά 31% οι κενές θέσεις εργασίας το δ’ τρίμηνο του 2024, σε σύγκριση με το αντίστοιχο διάστημα του 2023, ενώ σε τριμηνιαία βάση η μείωση προσεγγίζει το 42%. «Στενεύει» η αγορά εργασίας.
Παρά την γκρίνια των εργοδοτών για τις εκατοντάδες χιλιάδες κενές θέσεις εργασίας, τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ δείχνουν συνεχή μείωση των κενών θέσεων εργασίας σε απόλυτα νούμερα, από τον περασμένο Μάρτιο.
Συγκεκριμένα, οι κενές θέσεις εργασίας μειώθηκαν κατά -31% σε ετήσια βάση το τελευταίο τρίμηνο του 2024, έναντι αύξησης 96,5% κατά την αντίστοιχη σύγκριση του έτους 2023 με το 2022. Πρόκειται για την πρώτη φορά που σημειώνεται ποσοσταία μείωση των κενών θέσεων εργασίας σε επίπεδο έτους, από το α’ τρίμηνο του 2021. Σε σχέση με το δεύτερο τρίμηνο του 2024 οι κενές θέσεις εργασίας μειώθηκαν σχεδόν κατά 42%. του 2021.
Το «ασανσέρ» στις κενές θέσεις εργασίας
Η έρευνα κενών θέσεων εργασίας της ΕΛΣΤΑΤ αφορά το σύνολο της ελληνικής οικονομίας, εκτός από τον πρωτογενή τομέα και τις δραστηριότητες των νοικοκυριών. Αναφέρεται στις θέσεις που πρέπει να καλυφθούν σε διάστημα όχι μεγαλύτερο των τριών μηνών, σε επιχειρήσεις από που απασχολούν από τρεις εργαζόμενους και πάνω. Επομένως λειτουργεί και τροχιοδεικτικά, για το πώς θα κινηθούν οι προσλήψεις σε βραχυπρόθεσμη βάση.
Σε απόλυτα νούμερα, οι κενές θέσεις εργασίας που κατέγραψε η ΕΛΣΤΑΤ σε δειγματοληπτική έρευνα ανέρχονταν σε 28.365 τον Δεκέμβριο του 2024, έναντι 48.813 τον Σεπτέμβριο του ίδιου χρόνου. Η ημερομηνία που καταγράφονται οι κενές θέσεις εργασίας από την ΕΛΣΤΑΤ είναι παραδοσιακά η πρώτη μέρα μέρα του τρίτου μήνα κάθε ημερολογιακού τριμήνου.
Ιστορικό χαμηλό διετίας
Από τις αρχές του 2024 οι κενές θέσεις βαίνουν διαρκώς πτωτικά. Η περσινή χρονιά ξεκίνησε με ρεκόρ σχεδόν 71.000 κενών θέσεων εργασίας τον περασμένο Φεβρουάριο. Πρόκειται μακράν για τον υψηλότερο αριθμό κενών θέσεων εργασίας που έχει καταγραφεί από το 2009 και μετά, αντανακλώντας πιθανόν και το «άνοιγμα» της αγοράς ενόψει της τουριστικής σεζόν.
Στη συνέχεια όμως, εκτός από τη μείωση των κενών θέσεων εργασίας, που έφτασαν στο τέλος του 2024 στο χαμηλότερο σημείο εδώ και δύο χρόνια, φτάσαμε και στην αντιστροφή του ισοζυγίου απασχόλησης, που πέρασε σε αρνητικό πρόσημο το β’ εξάμηνο του 2024, σε σύγκριση με το 2023. Μάλιστα, τον Οκτώβριο του 2023, με τη λήξη της τουριστικής σεζον χάθηκαν 133.000 θέσεις εργασίας.
Απώλεια θέσεων εργασίας
Παρά τους κυβερνητικούς πανηγυρισμούς για τη μείωση της ανεργίας και την αύξηση της απασχόλησης, στην πραγματικότητα το 2024 «έκλεισε» με 46.302 θέσεις εργασίας λιγότερες από το 2023.
Το «λαχάνιασμα» στη δυναμική της απασχόλησης αναγνωρίζει οικονομική ανάλυση της Εurobank, που κάνει λόγο για ένα αντιφατικό εύρημα: Μείωση των επίσημων ποσοστών ανεργίας (όπως τα καταγράφει η ΕΛΣΤΑΤ, γιατί η ΔΥΠΑ καταγράφει άνοδο), με ταυτόχρονη μείωση του αριθμού των απασχολούμενων. «Αυτό το φαινομενικά παράδοξο αποτέλεσμα εξηγείται από την εκροή ενός ποσοστού των ανέργων από το εργατικό δυναμικό προς τον μη ενεργό πληθυσμό», σημειώνεται σχετικά.
Αντίστοιχη έρευνα του ΙΟΒΕ, υπογραμμίζει ότι καθώς η χώρα αγγίζει μονοψήφια ποσοστά ανεργίας, από εδώ κι εμπρός η μείωση της ανεργίας θα είναι βραδύτερη. Θέτει ως προτεραιότητα τη μείωση της λεγόμενης διαρθρωτικής ή δομικής ανεργίας, η οποία οφείλεται σε βαθύτερες ανακατατάξεις στην οικονομία, που έχουν ως αποτέλεσμα τις αναντιστοιχίες προσφοράς και ζήτησης, σε γεωγραφικό και κλαδικό επίπεδο.
Δεν σχεδιάζουν προσλήψεις οι οκτώ στους δέκα εργοδότες
Η μείωση στων κενών θέσεων εργασίας το τελευταίο τρίμηνο του 2024 πιθανόν αντανακλά την επιβράδυνση της οικονομικής δραστηριότητας ή μεταβολές στη ζήτηση εργασίας σε συγκεκριμένους κλάδους.
Εφόσον οι αυξομειώσεις αυτές είναι και εποχικές, οι κενές θέσεις εργασίας δεν αποκλείεται να αυξηθούν το πρώτο τρίμηνο του 2025, εφόσον οι εργοδότες αναζητούν προσωπικό, ως επί το πλείστον εποχικούς – για την τουριστική σεζόν.
Σύμφωνα με την τελευταία έρευνα του ΙΜΕ-ΓΣΕΒΕΕ, για το ποιες δεξιότητες ζητάνε οι μικρές και μικρομεσαίες επιχειρήσεις, το 82% αναφέρουν ότι δεν πρόκειται να κάνουν προσλήψεις το επόμενο διάστημα. Λιγότερο από δύο στους δέκα αναζητούν ενεργά υπάλληλο.
Από αυτούς, ο ένας στους τέσσερις αφορά ως βασική αιτία της μη πλήρωσης μιας κενής θέσης εργασίας το γεγονός ότι οι υποψήφιοι εργαζόμενοι δεν έχουν τις απαιτούμενες δεξιότητες και εμπειρία για τη συγκεκριμένη δουλειά.
Χαμηλές προοπτικές απασχόλησης
Μολονότι έρευνες των επιμελητηρίων κάνουν λόγο για εκατοντάδες χιλιάδες κενές θέσεις εργασίας, η νέα έρευνα προοπτικών απασχόλησης της Manpower, έδειξε ότι οι περισσότεροι εργοδότες δεν αναμένουν αύξηση των προσλήψεων. Πάνω από τους μισούς θεωρούν ότι δεν θα υπάρξει κάποια αλλαγή, οι δύο στους δέκα προβλέπουν μείωση προσλήψεων, ενώ μόλις το 28% αναμένει αύξηση. Ο συνδυασμός των παραπάνω κατατάσσει την Ελλάδα προτελευταία στις προσδοκίες προσλήψεων στην ΕΕ, μετά τη Ρουμανία
Αρνητικό ισοζύγιο απασχόλησης
Πάντως το 2025 δεν ξεκίνησε καλά για την απασχόληση στην Ελλάδα, με αρνητικό ισοζύγιο προσλήψεων-απολύσεων (για τέταρτο συνεχή μήνα) και απώλεια 15.450 θέσεων εργασίας. Αν σε αυτό συνυπολογίσουμε ότι σχεδόν η μία στις δύο νέες προσλήψεις στον ιδιωτικό τομέα αφορά ελαστική απασχόληση (μερική ή εκ περιτροπής), με μισθούς κάτω από το όριο της επιβίωσης, η συνολική εικόνα μόνο για πανηγυρισμούς δεν προσφέρεται.